I dagens hektiska arbetsliv är stress något många av oss känner igen. Tunga deadlines, höga förväntningar och en ständig känsla av att vara överväldigad...

Ta del av våra inlägg för nyheter, tips och inspiration.
I dagens hektiska arbetsliv är stress något många av oss känner igen. Tunga deadlines, höga förväntningar och en ständig känsla av att vara överväldigad...
Att skapa en inkluderande, rättvis och jämställd arbetsplats är inte bara en fråga om lagkrav – det är också en viktig investering i organisationens...
Att ha rätt dokumentation och verktyg på plats är avgörande för att säkerställa struktur, efterlevnad och förbättring i verksamheten. Oavsett om det...
Arbetsplatsträffar, så kallade APT, är ett viktigt forum för dialog mellan chef och medarbetare om frågor som rör den...
En advokat hade sagt ”om det inte finns dokumenterat har det inte hänt”. Vi håller med och i det här inlägget kommer...
Vi på Keab - Time2Act.se är stolta över att vara tredjeparts revisorer för certifieringsorgan. Men vad betyder det...
Under februari och mars är det många arbetsgivare som har sina årliga lönesamtal. Det är en tid på året som för många...
Företagskultur är mer än bara ett trendigt modeord. Fler och fler arbetssökande, särskilt bland millenniegenerationen,...
Det bästa med ett gott skratt är att det är oerhört fördelaktigt för både arbetsmiljön och affären. Skratt är...
Vi har länge tyckt att hårt arbete underskattas som ledarskapskvalitet. Till viss del fullt förståeligt eftersom det...
Coronapandemin fortsätter att ställa till stora problem för flertalet branscher, och för vissa arbetsgivare är det så...
Under de senaste 15 åren har HR-arbetet i företag utvecklats massor. Den traditionella rollen som personalavdelningen...